La negociación salarial docente en la provincia quedó en suspenso luego de que los gremios estatales UDAP, UDA y AMET rechazaran de plano la oferta formulada por el Ejecutivo provincial en el marco de la Sesión N° 3 de la Comisión Paritaria Negociadora.

Del cónclave participaron la ministra de Educación, Silvia Fuentes; el ministro de Economía, Finanzas y Hacienda, Roberto Gutiérrez; el secretario general de la Gobernación, Emilio Achem; junto a los referentes sindicales Patricia Quiroga (UDAP), Karina Navarro (UDA) y Adrián Ruiz (AMET).

La contrapropuesta sindical y la postura del Ejecutivo Tras escuchar la negativa a la oferta inicial, la parte sindical puso sobre la mesa una contrapropuesta concreta exigiendo:

• Un incremento en el valor índice atado al IPC del mes anterior de manera sostenida para los salarios de noviembre, diciembre y enero de 2027.

• Una suba de 6 puntos en todos los cargos del nomenclador docente para enero de 2027.

• Un incremento de 10 puntos en el ítem E60 para enero de 2027.

• Una mejora en el rubro de conectividad para el primer mes del año próximo.

Por su parte, la representación empleadora analizó los reclamos pero advirtió la imposibilidad de formular una nueva oferta en lo inmediato. Argumentando que el índice de inflación de octubre dado a conocer recientemente fue del 2,2% y que los tiempos de liquidación de haberes para noviembre y diciembre se encuentran próximos, el Gobierno ratificó su postura de mantener el incremento basado en el coeficiente de variación del IPC del mes anterior únicamente para los sueldos de noviembre.

Ante la persistencia de las diferencias y la falta de entendimiento, la parte empleadora propuso pasar a un cuarto intermedio, moción que fue aceptada por los sindicatos. De este modo, las partes volverán a verse las caras el próximo 10 de diciembre a las 14:00 horas, fecha en la que se retomará la discusión salarial enfocada en los meses de diciembre y enero.